Claudia Boghicevici

## „Codul de dialog social – o reglementare necesară”

Declarația mea se referă la Codul de dialog social. Proiectul prezentat de Guvern cuprinde, într-un mod unitar, actele normative elaborate în perioade diferite de timp, în contexte socioeconomice (Legea nr. 54/2003 – Legea sindicatelor; Legea nr. 356/2001 – Legea patronatelor; Legea nr. 109/1997 privind organizarea și funcționarea Consiliului Economic și Social; Legea nr. 130/1996 privind contractul colectiv de muncă; Legea nr. 168/1999 privind soluționarea

conflictelor de muncă; Hotărârea Guvernului nr. 369/2009 privind comisiile de dialog social și cu privire la impunerea revizuirii și coroborării lor în conformitate cu realitățile socioeconomice actuale).

Astfel, au fost revizuite actele normative în aplicarea cărora s-au constatat disfuncții, prezenta lege asigurând unitatea conceptuală de abordare, uniformizarea terminologică și compatibilizarea procedurilor. Proiectul de lege își propune:

1. Uniformizarea terminologică și conceptuală a termenilor utilizați;

2. Reglementarea modalităților prin care se organizează structurile partenerilor sociali, vizând compatibilizarea pe baza principiului simetriei juridice a drepturilor și obligațiilor acestora, a modalităților de constituire a structurilor asociative ale acestora, precum și a structurilor teritoriale.

S-a eliminat orice restricție privind constituirea organizațiilor sindicale și a celor patronale, în conformitate cu Constituția României și Convențiile OIM ratificate de România.