Beatrice Tudor

„În România, problema nu este nemunca, ci plata insuficientă a muncii”

Unul din doi români care este angajat muncește seara, noaptea sau în weekend. Aceasta este una dintre cele mai importante știri ale săptămânii trecute, știre care a trecut aproape neobservată în spațiul public și în mediul politic. Informațiile vin de la Institutul Național de Statistică, INS, și reprezintă concluziile parțiale ale unei anchete realizate pe piața muncii din România.

În ceea ce privește programul obișnuit de lucru, media, în România, este de 39,8 ore pe săptămână. Sub medie sunt cei din agricultură, care lucrează doar 35,6 ore, pe când salariații din industrie, construcții și servicii muncesc mai mult decât media statistică. Cercetările recente efectuate la nivelul întregii UE arătau că media europeană este de 37,1 ore de muncă pe săptămână. Acest lucru înseamnă că în fiecare lună un român muncește cu o zi mai mult decât muncitorul european mediu.

Pe categorii, aproape 50% din totalul populației ocupate a declarat că lucrează sâmbăta și 12% lucrează noaptea, dar cercetarea INS arată însă că o persoană se poate încadra în mai multe categorii, adică poate lucra atât sâmbăta, cât și noaptea.

Această știre trebuie să vină ca un duș rece al rațiunii și al rușinii pentru cei care susțin, fie din oportunism politic, fie din necunoștință, că în România nu se muncește destul! Ba nu, în România se muncește mult! Și, cu toate că se muncește mult, tot se iese greu din sărăcie. Studiile arată că procentul săracilor care muncesc, _working poor_ , este de 18%, adică de 3 ori mai mare decât media europeană și de două ori mai mare decât media vecinilor bulgari.

Haideți să tragem această concluzie dureroasă, dar necesară: în România se muncește mult, iar munca intensă nu este o garanție pentru ridicarea din sărăcie! Adevărul este că munca nu este suficient răsplătită!

Tocmai de aceea măsurile luate de Guvernul PSD și susținute de coaliția majoritară PSD din Parlamentul României, de a crește salariul minim pe economie și a așeza Legea salarizării unitare pe niște principii mai echitabile social, sunt măsuri care vin tocmai pentru a combate această problemă și pentru a răsplăti munca așa cum se cuvine.

Opozanții noștri politici ne-au criticat când am majorat salariul minim pe economie. Au spus că punem presiune pe sectorul privat și că se vor pierde locuri de muncă și economia va suferi. Realitatea și specialiștii în economie contrazic aceste declarații politice. Majorarea salariului minim pe economie este printre cele mai bune lucruri care s-au întâmplat acestei țări în ultimii doi ani. Același lucru este valabil și pentru Legea salarizării unitare. Este o lege care răsplătește mai bine munca!

Susțin cu tărie că este nevoie de creșterea suplimentară a salariului minim pe economie și este nevoie de politici suplimentare de răsplată a muncii!

Doar așa putem avea societatea echitabilă, justă și prosperă pe care ne-o dorim!