Monitorul Oficial·Partea II·7 aprilie 2006
other
Minodora Cliveti
Discurs
Declara˛ie politic„ îCartona∫ ro∫u pentru Agen˛ia Na˛ional„ pentru Egalitatea de ™anse Óntre Femei ∫i B„rba˛i — A.N.E.S.“
S„pt„m‚na trecut„ s-au desf„∫urat dou„ evenimente importante pentru domeniul egalit„˛ii de ∫anse pentru femei ∫i b„rba˛i Ón Rom‚nia: lansarea volumului îCartea neagr„ a egalit„˛ii de ∫anse Óntre femei ∫i b„rba˛i“, realizat de Societatea de Analize Feministe AnA, ∫i ∫edin˛a public„ de Óncheiere a Proiectului PHARE îŒnfiin˛area Agen˛iei Na˛ionale pentru Egalitatea de ™anse Óntre Femei ∫i B„rba˛i“.
MONITORUL OFICIAL AL ROM¬NIEI, PARTEA a II-a, Nr. 43/7.IV.2006 Dou„ unghiuri de vedere diferite asupra unui singur subiect. Din perspectiva mi∫c„rii de femei, mai sunt Ónc„ multe de f„cut pentru a se putea afirma c„ s-au realizat progrese vizibile Ón ceea ce prive∫te promovarea ∫i respectarea drepturilor femeilor ∫i a egalit„˛ii de gen, a∫adar, o situa˛ie mai mult gri spre negru.
Din prezentarea festivist„ a reprezentan˛ilor Ministerului Muncii, Solidarit„˛ii Sociale ∫i Familiei situa˛ia apare altfel, fiind evaluat„ cantitativ: s-au Ónfiin˛at structuri centrale (Agen˛ia Na˛ional„ pentru Egalitatea de ™anse, Comisia Na˛ional„ pentru Egalitatea de ™anse) ∫i teritoriale (41 de comisii jude˛ene ∫i a municipiului Bucure∫ti Ón domeniul egalit„˛ii de ∫anse Óntre femei ∫i b„rba˛i — COJES), s-au elaborat acte normative, regulamente de organizare, statute, strategii ∫i planuri de ac˛iune.
Pare mult, dar mult nu Ónseamn„ ∫i bine. ™i, mai ales, nu Ónseamn„ c„ problemele femeilor din ˛ara noastr„ au fost rezolvate: o mare parte tr„iesc Ón s„r„cie, se confrunt„ cu probleme specifice de s„n„tate, ocup„ locuri de munc„ mai prost pl„tite, c‚∫tig„ mai pu˛in dec‚t b„rba˛ii, sunt victime ale violen˛ei domestice ∫i ale traficului Ón scopul prostitu˛iei, nu particip„ la decizie dec‚t Óntr-un procent nesemnificativ (10,66% Ón Parlament, 12% Ón Guvern, 7,14% dintre prefec˛i). De asemenea, sunt categorii de femei care au o situa˛ie ∫i mai grea datorit„ cumul„rii formelor de discriminare (v‚rst„, etnie): femeile rome, cele Ón v‚rst„, precum ∫i cele din mediul rural.
Rom‚nia a avut o ∫ans„ extraordinar„ Ón 2003, c‚nd Guvernul P.S.D. a ob˛inut o finan˛are de 2 milioane de euro prin Programul PHARE pentru Ónfiin˛area unei institu˛ii care s„ aplice legisla˛ia nediscriminatorie ∫i s„ promoveze egalitatea de ∫anse pentru femei ∫i b„rba˛i Ón toate domeniile de activitate. Acest proiect urma s„ se aplice Ón colaborare cu exper˛ii spanioli, Óntr-un proiect de _twinning_ .
Ce s-a Ónt‚mplat pe parcursul celor aproape trei ani c‚t a durat proiectul? Banii au fost cheltui˛i pentru a se Ónfiin˛a Agen˛ia Na˛ional„ pentru Egalitatea de ™anse, o structur„ institu˛ional„ a Ministerului Muncii, care nu are buget propriu (este ordonator secundar de credite), Ón care lucreaz„ persoane angajate pe alte criterii dec‚t cele de competen˛„. Agen˛ia, de∫i func˛ioneaz„ din martie 2005, este o institu˛ie necunoscut„ opiniei publice, care nu s-a f„cut remarcat„ prin nici un program sau proiect concret.