Raymond Luca

Declarația politică se intitulează „Funeriu și elitele”. Probabil că pentru mulți dintre cetățenii de bună-credință ai României vestea numirii domnului Daniel Funeriu în funcția de ministru al educației a fost însoțită de speranța că, în sfârșit, sistemul de învățământ din țara noastră va ieși din impasul în care se află de atâta amar de vreme.

Școlit în afara țării, cu rezultate deosebite și cu un CV impresionant, domnul Funeriu promitea – cel puțin prin experiența sa occidentală – să faciliteze integrarea profesională a tinerilor întorși de la studiile din străinătate sau, de ce nu?, a cetățenilor români din diaspora care aleg să revină în locurile natale.

Este bine cunoscut faptul că, de multe ori, birocrația de pe piața muncii din România, dar și legislația precară în domeniu, cauzează mari dificultăți la angajare pentru cei care revin în țară cu intenția lăudabilă de a aplica aici tot ce au învățat în afară.

Domnul Funeriu știe prea bine ce înseamnă să fi studiat și trăit în străinătate și cum este revenirea în țară. Tocmai de aceea e de așteptat ca Domnia Sa să-și aplece atenția asupra acestei probleme reale cu care se confruntă din ce în ce mai mulți români.

În acest context, doresc să-i supun atenției cazul domnului Marius Sebastian, născut la 22 ianuarie 1956 la Iași, care a părăsit România în 1980, stabilindu-se în Germania. De profesie designer, Domnia Sa a înființat în 1989, în Germania, propria firmă de design industrial și a câștigat numeroase premii internaționale în domeniu.

În ianuarie 2010, domnul Marius Sebastian a fost contactat de senatul Universității de Arte „George Enescu” din Iași în vederea încadrării sale în corpul de specialiști ai universității, la specializarea Design. În ciuda experienței bogate a domnului Sebastian în afara granițelor țării, a întâmpinat probleme la angajarea sa în cadrul Universității de Arte. Astfel, în cartea sa de muncă nu poate fi menționată ca vechime activitatea desfășurată în străinătate. Totodată, salarizarea Domniei Sale nu poate fi încadrată, ca valoare, la nivelul vechimii de 29 de ani, lucru care l-ar îndreptăți la obținerea unei retribuții corespunzătoare pregătirii și calificării sale în timp. Salarizarea fără grupă de vechime este prea mică în raport cu valoarea prestată de acest specialist și de experiența pe care o poate aduce cu sine, ca angajat al Universității de Arte „George Enescu” din Iași. Astfel, în luna februarie 2010, domnul Marius Sebastian a primit un salariu net de 470 de lei, cu siguranță mai mic decât salariul portarului universității...

Acesta este un singur exemplu, dar sunt convins că există o mulțime de alte cazuri similare.

În consecință, fac un apel la domnul Daniel Funeriu, nu numai în numele lui Marius Sebastian, ci și în numele tuturor cetățenilor români care doresc să revină pe meleagurile natale, care au pregătirea și experiența necesare pentru a contribui la dezvoltarea societății românești, dar care nu pot face niciunul dintre aceste lucruri, pentru că nu li se acordă această șansă. Nu există nicio scuză pentru incapacitatea Guvernului român de a atrage înapoi în țară specialiștii. Chiar la audierea sa în fața comisiilor parlamentare de specialitate, domnul Funeriu a anunțat un program pentru întoarcerea elitelor în țară. Din păcate, nu toate elitele au avut șansa de a reveni direct în funcția de ministru...