Gheorghe Dragomir

## îFlagelul muncii la negru“

A∫a cum am afirmat ∫i Ón presa const„n˛ean„, s„pt„m‚na trecut„, trebuie respectat de c„tre angajatori, Ón primul r‚nd, dreptul la munc„, dar ∫i dreptul la Óncheierea unor contracte legale de munc„, deoarece Ón acest moment munca f„r„ forme legale a devenit un flagel de propor˛ii, ∫i nu numai Ón jude˛ul Constan˛a, ci Ón Óntreaga ˛ar„.

Fiecare inspectorat local, la recomandarea I.T.M. Constan˛a, are obliga˛ia cel pu˛in o zi pe s„pt„m‚n„ s„ realizeze campanii pentru depistarea unit„˛ilor economice ce se fac vinovate de nerespectarea legisla˛iei muncii.

Prin munca f„r„ forme legale, patronii Óncearc„ s„ se sustrag„ de la plata contribu˛iilor cuvenite Ón mod legal bugetului asigur„rilor sociale de stat, iar persoanele afectate au serioase dezavantaje sociale ∫i economice (dreptul de a fi pl„tite corespunz„tor muncilor depuse; dreptul la concediul de odihn„; dreptul la vechime Ón munc„; dreptul la asigur„ri sociale ∫i de s„n„tate).

Pentru a combate acest lucru, Inspectoratul Teritorial de Munc„ Constan˛a a desf„∫urat numeroase controale la toate tipurile de angajatori din jude˛ul Constan˛a.

Cele mai Ónt‚lnite aspecte ale muncii la negru sunt:

— situa˛ia Ón care Óntre angajator ∫i angajat se realizeaz„ un contract verbal sau tacit Ón urma c„ruia angajatul presteaz„ munca Ón lipsa unui contract individual de munc„, lipsindu-se de drepturile care decurg dintr-un astfel de contract, c‚t ∫i de drepturile ob˛inute prin plata contribu˛iilor prev„zute de lege — Ón aceast„ situa˛ie fiind g„si˛i peste 40 de agen˛i economici Ón anul 2005 ∫i 9 Ón primul trimestru al anului 2006;

— situa˛ia Ón care angajatul crede c„ lucreaz„ Ón baza unui contract individual de munc„, deoarece a semnat un astfel de act Ón fa˛a angajatorului, dar nici actul ∫i nici cartea de munc„ nu au fost depuse de c„tre acesta la I.T.M. Constan˛a, r„m‚n‚nd Ón posesia angajatorului — Ón aceast„ situa˛ie fiind 26 de agen˛i economici Ón anul 2005 ∫i 8 Ón anul 2006, p‚n„ acum;

— situa˛ia Ón care agen˛ii economici, av‚nd o activitate cu fluctua˛ii mari de personal, au considerat c„ pentru a∫a-numitele îperioade de prob„“ au dreptul s„ foloseasc„ personal f„r„ forme legale de angajare — 25 de agen˛i economici Ón anul 2005 ∫i 6 Ón primul trimestru al anului 2006;

— angajatorul ∫i angajatul Óncalc„ prevederile legale din ignoran˛„ — 25 de angajatori Ón anul 2005 ∫i 7 Ón primul trimestru 2006.

Cele mai Ónt‚lnite probleme sunt acelea referitoare la lipsa formelor legale de angajare, dar ∫i lipsa acestora Ón perioada de prob„.

Domeniile cele mai afectate de acest flagel, la nivelul jude˛ului Constan˛a, sunt:

— construc˛ii — domeniu Ón care Ón data de 4.05.2006 a fost efectuat„ o campanie pentru depistarea muncii f„r„ forme legale Ón 23 de asemenea societ„˛i, av‚nd un num„r total de 256 de angaja˛i, depist‚ndu-se un num„r de 14 persoane f„r„ forme legale de angajare, caz Ón care au fost aplicate sanc˛iuni prin amenzi contraven˛ionale Ón valoare total„ de 275.000.000 lei;