Elena Cătălina Ștefănescu

„Promovarea accesului tinerilor care studiază în străinătate pe piața muncii din România”

Prioritatea zero a actualei legislaturi europene este crearea de locuri de muncă pentru tineri. Toate țările Uniunii Europene, fie ele mai mult sau mai puțin dezvoltate, se confruntă cu problema șomajului în rândul absolvenților de studii superioare. Nevoia unor măsuri în forță, curajoase, pentru a ataca această problemă se face din ce în ce mai simțită și în țara noastră.

În momentul actual, o suită de norme legislative și executive conturează planul pentru stimularea angajării tinerilor absolvenți. Reglementarea uceniciei, posibilitatea angajării part-time în timpul vacanțelor școlare, practica pe care elevii și studenții o pot face în timpul școlii, programele pentru tinerii antreprenori, cât și parteneriatele dintre Ministerul Educației și companii pentru angajarea elevilor școlilor profesionale sunt câteva dintre modalitățile prin care autoritățile combat șomajul în rândul tinerilor.

Cu toate acestea, în acest moment nu există un plan structurat pentru aducerea în țară a tinerilor români care studiază în străinătate. Potrivit unui sondaj realizat de Liga Studenților Români din Străinătate, 29% din tinerii care studiază în alte țări vor să se întoarcă în România, pe când 39% din aceștia au declarat că nu vor să muncească în țară. Mai mult, dintre cei care aleg să se întoarcă în țară, majoritatea aleg calea antreprenoriatului.

De aceea, consider că, în perioada următoare, Parlamentul României ar trebui să pregătească un set de măsuri legislative dedicate studenților români care studiază în alte țări. Climatul economic, precum și semnele revigorării pieței muncii pot constitui un punct de plecare pentru un set de măsuri fiscale prin care angajatorii români să fie stimulați să angajeze tineri cu studii în străinătate. Sunt ferm convinsă că la baza acestui plan nu poate sta constrângerea ca tinerii să se întoarcă în România, ci crearea unui mediu competitiv, stimulant și atractiv, atât pentru angajatori, cât și pentru viitorii angajați sau tineri antreprenori.

În actualul context economic, astăzi, când Europa și întreaga lume iese din cea mai mare criză financiară, România nu își poate permite să rateze investiția strategică în educație. Tinerii români care învață și se formează în marile centre universitare ale lumii trebuie să se întoarcă acasă, să deschidă afaceri, să conducă companii, să preia conducerea instituțiilor publice.