Ioan Cindrea

Vă mulțumesc, doamnă președinte, pentru posibilitatea de a interveni.

O să încerc să prezint câteva dintre motivele pentru care Grupul parlamentar al PSD solicită și la acest proiect de lege retrimiterea la comisie și o dezbatere democratică în comisie a acestui proiect de lege.

Este vorba de Proiectul de lege de modificare și completare a Legii nr. 279/2005 privind ucenicia la locul de muncă.

Ca și la precedentul proiect de lege, miercurea trecută, în comisie, deși nu era pe ordinea de zi, la propunerea majorității, s-a forțat introducerea pe ordinea de zi a acestui proiect de lege care modifică Legea uceniciei, fără să ni se dea posibilitatea să studiem aceste propuneri și fără să ni se dea posibilitatea să introducem amendamente pe care noi le considerăm esențiale pentru îmbunătățirea Legii privind ucenicia la locul de muncă.

Deci este unul dintre motivele de procedură pe care noi le considerăm încălcate prin abuzul de putere al colegilor care se află în majoritatea guvernamentală.

Doi. Motive de fond. Există suficiente motive de fond pe care încerc să le expun sintetic, pe care le-am spus în comisie, pentru care am solicitat ca astăzi să se discute și era programat ca astăzi să se discute acest proiect de lege, însă nu am găsit de cuviință.

Noi considerăm că legea care reglementează ucenicia este mai proastă decât cea care a existat până acum. Obiectivele sunt acelea de a asigura o ocupare mai deplină a forței de muncă prin calificarea sub forma uceniciei și asigurarea unei calități a forței de muncă pregătită prin ucenicie.

Aceste obiective prevăzute în preambulul legii, dorite de Guvern, nu se vor realiza. De ce? Fiindcă există câteva motive sociale, de exemplu, în noul proiect de lege, obligativitatea angajatorului care încadrează ucenici și pregătește ucenici de a asigura casă și masă pentru acești tineri care de multe ori provin din familii cu venituri modeste, bineînțeles, casă contra cost, casă și masă, sunt eliminate. Practic, nu protejăm, din acest punct de vedere, viitorii ucenici din România. Este, considerăm noi, un lucru extrem de grav, neasigurându-le acestor tineri care sunt undeva între 15-16-17-18 ani, care provin din mediul rural, majoritatea care provin din familii modeste, a nu le asigura un minimum de protecție socială în ce privește casa și masa acestor tineri. S-au eliminat orice obligații ale angajatorului care folosește această forță de muncă.

Doi. Un grup de motive care conduc la scăderea calității pregătirii. În primul rând, este vorba de pregătirea teoretică. Dacă până acum pregătirea teoretică a ucenicilor se efectua la un furnizor autorizat de formare profesională, de regulă care asigura calificarea peroanelor adulte și autorizate, această obligație este eliminată. Asta ce înseamnă? Că orice angajator de ucenici poate să facă pregătirea teoretică, nu o școală autorizată, ceea ce va conduce la scăderea calității pregătirii teoretice a ucenicilor. Iar în ce privește pregătirea teoretică și practică, prin faptul că maistrul sau mai nou denumit coordonatorul de ucenicie și angajatorul nu mai sunt autorizați. Oricine, în România, poate să angajeze ucenici, indiferent dacă are o persoană capabilă să transmită cunoștințele necesare în meserie, teoretice și practice, ucenicului, ceea ce va duce la căderea dramatică a calității pregătirii prin această formă de ucenicie.