Roberta Alma Anastase

Vă mulțumesc. S-au reținut în stenogramă aceste modificări. Punctul 22. Observații? Nu sunt. Adoptat. Punctul 21, scuze, erau dispoziții finale. Observații? Nu sunt. Adoptat. Punctul 22. Observații? Nu sunt. Adoptat. Punctul 23. Observații? Nu sunt. Adoptat. Punctul 24. Observații? Nu sunt. Adoptat. Punctul 25. Observații? Domnule Dobre, vă rog.

Cadrul legislativ de reglementare a uceniciei la locul de muncă, stabilit prin Legea nr. 279/2005, și actele normative de punere în aplicare s-au dovedit a fi ineficiente și neaplicabile.

S-au identificat o serie de dificultăți majore în utilizarea uceniciei ca soluție pentru promovarea ocupării și formării forței de muncă. Principalele obiective ale modificărilor legislative sunt: să dea tinerilor o posibilitate de a obține formare profesională de calitate, care îi va pregăti pentru ocuparea avantajoasă a locurilor de muncă, să promoveze oportunități de ocupare a persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă în condițiile în care acestea beneficiază de formare adecvată și câștiguri rezonabile, să permită angajatorilor să-și asigure forța de muncă calificată în funcție de cerințele proprii, să permită participanților la formarea profesională să aplice cunoștințele acumulate în procesul muncii, să contribuie la creșterea ocupării forței de muncă.

Față de cele prezentate mai sus, Ministerul Muncii, Familiei și Protecției Sociale susține adoptarea prezentului proiect de lege.

Vă mulțumesc.