Ion Tabugan

Mulțumesc, domnule președinte. Dragi colegi,

Iată, a venit vremea să modificăm Statutul personalului silvic, aprobat prin Ordonanța Guvernului nr. 59/2000 și apoi prin Legea nr. 427/2001.

Era și normal. Dacă privim sub aspect normal, firesc, al societății noastre și al unei legi care vine să fie modificată la un interval atât de mare, înseamnă că el a fost bun până la ora actuală.

La ora actuală nu mai este corelat cu evenimentele, cu celelalte domenii de activitate, cu evoluția în domeniul legislativ, precum și cu relația instituțională a silvicultorului, a pădurarului, a inginerului, cu instituția ca atare, de tip Romsilva sau de tip privat.

Actualul Cod silvic vine la inițiativa unor colegi PSD-iști.* Și la nivelul Comisiei pentru agricultură, silvicultură, industrie alimentară și servicii specifice s-a format o subcomisie, unde s-a lucrat foarte conștiincios. Și am ajuns la soluții foarte bune, în așa fel încât să nu aibă de suferit nici personalul silvic și nici pădurea românească*.

În actualul Statut al personalului silvic se corelează – spre exemplu, nu erau introduși cei din domeniul cercetării, învățământului, gradare profesională, nici cei din sistemul privat.

Așa că se ajunge la o aplicare unitară a regimului silvic în păduri, indiferent de proprietate, prin formarea unui corp silvic, a cărui activitate să fie ghidată de un sistem unitar de drepturi și îndatoriri, de asemenea, se are în vedere includerea activității din domeniul silviculturii în categoria condițiilor speciale de muncă.